A assessoria jurídica do SPMG/Sindicato fez estudo de legislação que permite às professoras e aos professores, que tenham se aposentado antes de 16 de novembro de 2020, e que já tivessem título de Mestre ou de Doutor, o direito de revisar o valor da sua aposentadoria.
Associadas e associados poderão utilizar a assessoria do Sindicato para avaliação da documentação e ingresso de ação reivindicando o recebimento dos valores devidos. O atendimento será no dia 27 de março/NOVA DATA, às 11h30min, na sede do SPMG.
IMPORTANTE REUNIR E TRAZER CÓPIAS DOS SEGUINTES DOCUMENTOS:
– cópia da portaria de aposentadoria;
– cópia do diploma de Mestre ou de Doutor;
– copia dos contracheques desde a data da sua aposentadoria até o presente momento.
ATENÇÃO, NÃO CAIA EM GOLPES: somente dê credibilidade aos comunicados encaminhados pelo SPMG/Sindicato, no canal de WhatsApp ( https://whatsapp.com/channel/0029Va56EoD9xVJerZi0sM0F) e nas redes divulgadas abaixo.
#SPMGSindicato
NOVA DATA – PROFESSORAS E PROFESSORES APOSENTADOS COM TÍTULO DE MESTRE...
NOTA DE APOIO E SOLIDARIEDADE
O SPMG/ Sindicato manifesta seu apoio e solidariedade aos Colegas Professores e Funcionários da Rede Municipal de Educação que porventura tenham se sentido atingidos na sua sensibilidade, seja por condições materiais ou emocionais, durante a formação organizada e realizada pela Secretaria Municipal de Educação, na última sexta-feira (21/2).
Recebemos e acolhemos todas as manifestações do nosso quadro de associadas/os, que vão desde o espaço físico com fortes indícios de irregularidades, como o desconforto em relação à ruptura do preceito constitucional de Estado Laico, sobretudo na Educação Pública.
Reiteramos nossa defesa da Educação Pública, com respeito às diferenças e que ofereça condições seguras e dignas no processo ensino aprendizagem, tanto para alunos quanto para seus profissionais.
A direção do SPMG encaminhará ofício ao governo municipal, questionando aspectos práticos que levaram à escolha do local e valores. As condições da formação realizada também será pauta do Conselho de Representantes e será levada para a Assembleia Geral.
SPMG/Sindicato – Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública Municipal de Gravataí
O SPMG/SINDICATO MANIFESTA APOIO ÀS TRABALHADORAS E TRABALHADORES DESRESPEITADOS NA SUA...
Após reunião da direção do SPMG com o governo, mas 72 novas nomeações são feitas, para diminuir o déficit de profissionais nas escolas da Rede Municipal de Ensino (RME).de Gravataí. Na manhã de ontem (13/2), o titular da Secretário de Administração, Modernização e Transparência (SAMT), juntamente com o Procurador Geral do Município, negou a prorrogação da validade do Concurso Concurso Público nº 02/2022 – Edital nº 172/2022, mas informou que seriam feiras novas nomeações.
Também foi informado que está pronto para ser publicado edital de abertura de novo concurso para a educação. A SAMTT disse que espera concluir todos os processos e começar as nomeações a partir de agosto.
Com mais este chamado, divulgado nesta sexta-feira (14/2), com 72 nomes, e os outros dois chamados, do dia 06/2, com 12, e do dia 11/2, com 57, o total é de 171 nomeações.
LEMBRE-SE, ESTAMOS NA LUTA PELA VALORIZAÇÃO
A organização da data-base 2025 está em andamento. As lutas foram discutidas nas escolas, com base em uma vídeoaula fornecida pelo SPMG. O Conselho também definiu a data da Assembleia Geral para referendar pauta de reivindicações, convocada para o 📍 dia 11 de março de 2025, às 8h (primeira chamada) e 8h30 (segunda chamada), no CTG Aldeia dos Anjos. Na Assembleia também serão deliberadas as ações de mobilização.
#SPMGSindicato
VITÓRIA, MAIS 72 NOMEAÇÕES DO CONCURSO 02/2022 DA EDUCAÇÃO
🗣️ O SPMG acompanha os desdobramentos do pedido de prorrogação do Concurso Público nº 02/2022 – Edital nº 172/2022 para permitir que as/os aprovados sejam nomeados, suprindo as necessidades de profissionais nas escolas da Rede Municipal de Ensino (RME). Após o protocolo de ofício do Sindicato, foi agendada uma reunião com o secretário de Administração, Modernização e Transparência (SAMT), para a próxima quinta-feira (13/2), às 9h30min.
Esta semana, já foram publicados dois chamados do Concurso 02/2022 – Edital nº 172, um no Diário Oficial do dia 06 de fevereiro, com 12 nomeações, e outro, nesta terça-feira (11/2), com 57 nomeações.
O ingresso por concurso público e a reivindicação para que o governo sane o déficit de profissionais e crie condições para o bom atendimento à educação pública na RME é bandeira de luta das trabalhadoras e trabalhadores em educação e do SPMG, presente em todas as pautas de reivindicações das datas-bases da categoria e nas diversas agendas com a Secretaria Municipal de Educação (Smed) a SMAT e o prefeito municipal.
👥 ASSEMBLEIA GERAL
A organização da data-base 2025 está em andamento. As lutas foram discutidas nas escolas, com base em uma vídeoaula fornecida pelo SPMG. O Conselho também definiu a data da Assembleia Geral para referendar pauta de reivindicações, convocada para o 📍 dia 11 de março de 2025, às 8h (primeira chamada) e 8h30 (segunda chamada), no CTG Aldeia dos Anjos. Na Assembleia também serão deliberadas as ações de mobilização.
#SPMGSindicato
69 NOMEAÇÕES DO CONCURSO 02/2022 DA EDUCAÇÃO FORAM PUBLICADAS NO DIÁRIO...
O SPMG Sindicato recorreu à Justiça diante da interrupção unilateral do governo municipal, que revogou as Licenças Interesse (LIs) concedidas a profissionais da Rede Municipal de Ensino e conquistou medida liminar judicial, na tarde desta sexta-feira (07/1), que garante um prazo de 10 dias às convocadas e convocados para que retornem às suas atividades funcionais na Secretaria Municipal de Educação (Smed).
O Sindicato está sempre atento às questões funcionais das trabalhadoras e trabalhadores da educação para evitar que tenham prejuízos aos direitos.
Neste prazo de 10 dias, o SPMG estará à disposição das e dos associados que queiram buscar uma avaliação individual do seu caso a respeito da interrupção unilateral da licença interesse.
#SPMGSindicato
Decisão Liminar LICENÇA INTERESSE
SPMG OBTEM LIMINAR QUE GARANTE PRAZO DE 10 DIAS PARA O...
O SPMG protocolou, nesta quinta-feira (06/2), ofício requerendo a prorrogação do Concurso Público nº 02/2022 – Edital nº 172/2022, permitindo as/os aprovados possam ser nomeados. A direção do Sindicato justifica que as demandas a serem supridas por estes cargos públicos são permanentes e urgentes para contornar o déficit de pessoal existente na rede municipal de educação pública.
O Concurso 02/2022 prevê cargos para o provimento de Professor de Atendimento Educacional Especializado – AEE, Professor de Educação Infantil, Professor de Ensino Fundamental – Anos Iniciais, Professor de Ensino Fundamental – Educação Especial/Deficiência Auditiva, Professor de Ensino Fundamental – Educação Especial/Deficiência Intelectual, Professor de Ensino Fundamental – Educação Física, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Artes, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Ciências, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Espanhol, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Geografia, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/História, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Inglês, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Letras/Libras, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Língua Portuguesa, Professor de Ensino Fundamental – Séries Finais/Matemática e Secretário de Escola.
A legislação estipula que o prazo de validade de um concurso público é de até dois anos, podendo ser prorrogado uma vez por igual período (artigo 37, inciso III, da Constituição Federal).
#SPMGSindicato
SPMG PEDE A PRORROGAÇÃO DO CONCURSO 02/22 DA EDUCAÇÃO
Nosso plano é solidário e tem atendimento mais amplo do que os planos comerciais.
Você sabia que?
>> O ISSEG é uma conquista das trabalhadoras e trabalhadores da Educação e demais servidores públicos, desde a sua primeira constituição junto ao Ipag, como Ipag Saúde.
>> A permanência do atendimento foi defendida pelas trabalhadoras e trabalhadores com greve e manifestações que conquistaram o apoio da cidade.
>> Se o ISSEG acabar, vamos cair nos planos comerciais e cada um por si, sem a possibilidade legal de constituirmos futuramente um novo instituto de saúde.
CREDENCIADOS QUE ATENDEM PELO ISSEG (129 CREDENCIADOS)
- IOG
- SERMEG
- Odonto Vitta/Sebben
- Clínicas de oncologia
- Otto Visão/Banco de Olhos
- Hospital Dom João Becker
- Hospital Divina Providência
- Hospital Santa Casa de Misericórdia
- Clínicas Raio Som/Rebelato/Millenarium/Solaris
- Laboratórios (Conte/Weinmann/Endocrimeta/Fontoura)
Você que ainda não faz parte do ISSEG ou quer retornar, sabia que é muito fácil e rápido ter um plano de saúde completo para você e sua família ?
Baixe e preencha a ficha em anexo e tenha o mais completo plano de saúde de Gravataí
Mande ficha para o e-mail isseg.protocolo@gravatai.rs.gov.br
Pronto, agora você está com sua vida segura e com tranquilidade para trabalhar
Nós conquistamos o ISSEG, nós podemos fazê-lo melhor!
O Conselho Geral Ampliado de Representantes do SPMG, em reunião realizada na manhã desta quarta-feira (11/12), aprovou a pauta de reivindicações das trabalhadoras e trabalhadores em educação para a data-base 2025. Além da reposição das perdas com a inflação, a categoria elencou a necessidade do vale-refeição, do respeito à hora-atividade para educadores que ainda não têm e diversas questões relacionadas à gestão democrática, qualidade da educação e condições de trabalho.
A direção do Sindicato finalizará o documento e fará o protocolo no Gabinete do Prefeito ainda esta semana, pedindo a imediata abertura da mesa de negociação.
👥 ASSEMBLEIA GERAL
As lutas foram discutidas nas escolas, com base em uma vídeoaula fornecida pelo SPMG. O Conselho também definiu a data da Assembleia Geral para referendar pauta de reivindicações, que será convocada para o 📍 dia 11 de março de 2025, às 8h (primeira chamada) e 8h30 (segunda chamada), no CTG Aldeia dos Anjos. Na Assembleia também serão deliberadas as ações de mobilização.
#SPMGSindicato
✊🏾 VALE-REFEIÇÃO E HORA-ATIVIDADE COM DESTAQUE NA LUTA DA DATA-BASE 2025
INFORME REUNIÃO DO CONSELHO
Foi relatado ao Conselho de Representantes, que na agenda com o prefeito, solicitada pelo SPMG, na manhã desta quarta-feira (27/12), a direção do Sindicato defendeu a revogação do Decreto 22.357/2024, que previa das mensalidades do ISSEG em 73,78%. Durante a negociação, foi conquistada alteração do Decreto, com a redução do reajuste para 18,42%, a partir do dia 1° de dezembro, com desconto no contracheque de 31/12.
Também ficaram previstas outras 03 parcelas a partir de março de 2025, mas que podem não ser aplicadas. Um grupo de trabalho com a participação do SPMG será formado neste período para estudar alternativas que evitem os reajustes, como campanhas de adesão, aumentando o número de participantes, com o retorno de associados e a oferta aos servidores que ingressam na Prefeitura.
ORIENTAÇÃO
A orientação é que as e os colegas permaneçam no ISSEG e que quem quiser pode retornar. A luta pela manutenção do nosso instituto é um compromisso permanente. Ao contrário dos planos de saúde mercenários, o ISSEG é solidário e é nosso.
DATA-BASE 2025
Os representantes definiram um cronograma de elaboração da pauta de reivindicações das trabalhadoras e trabalhadores em educação para a data-base 2025. Até sexta-feira (29/12), o Sindicato encaminhará aos conselheiros uma proposta de pauta para discussão nas escolas, com período de 10 dias para realização do debate.
No dia 11/12, às 8h30min, será realizado um Conselho Geral de Representantes Ampliado, com a participação de dois representantes por escola, para apresentação do que ficou definido nas escolas e a aprovação da pauta que será protocolada no Gabinete do Prefeito, para abertura da mesa de negociação. Também ficou definido o indicativo de Assembleia Geral para o dia 11 de março de 2025, para referendar a pauta e definir as ações de mobilização.
Para subsidiar a discussão nos recreios estendidos de formação sindical, o SPMG encaminhará vídeo aulas sobre a pauta da data-base e também sobre o ISSEG.
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SPMG CONQUISTA REDUÇÃO DO REAJUSTE ISSEG
SPMG busca diálogo para suspender aumento de 73,68% nas mensalidades da assistência à saude
O SPMG/Sindicato encaminhou ofício ao Gabinete do Prefeito solicitando agenda para tratar do Decreto 22.357/2024, que reajusta os valores das mensalidades dos beneficiários do Instituto de Saúde dos Servidores de Gravataí (ISSEG) em 73,68%.
O Sindicato busca o diálogo e a construção de alternativas que reduzam o aumento e crie condições de manutenção do direito fundamental à assistência à saúde.
CONSELHO DE REPRESENTANTES
O Sindicato também convocou Reunião do Conselho Geral de Representantes para o dia 14/11, às 8h30, na sede do SPMG, para informes e deliberações sobre a questão do ISSEG. As representações de todas as escolhas devem confirmar sua presença pelo Whatsapp 5130424939.
#SPMGSindicato